Sabtu, 31 Maret 2018

Rekrutmen Staf Non PNS Direktorat Sertifikasi Profesi di LKPP

Lowongan kerja - REKRUTMEN STAF NON PNS DIREKTORAT SERTIFIKASI PROFESI LKPP

Lembaga Kebijakan Pengadaan Barang/Jasa Pemerintah (LKPP) adalah Lembaga Pemerintah Non Kementerian (LPNK) dan bertanggungjawab langsung kepada Presiden RI. Dalam menjalankan tugas dan fungsinya, LKPP di bawah koordinasi Menteri Negara Perencanaan Pembangunan Nasional/Kepala Bappenas.

LKPP bertanggungjawab untuk mencapai sasaran-sasaran nasional seperti diamanatkan dalam RPJMN 2010-2014, dengan prioritas di bidang aparatur pemerintahan yang baik, peningkatan penyelenggaraan pemerintahan yang bersih, bebas korupsi, kolusi dan nepotisme. Secara spesifik, fungsi dan kewenangan lembaga ini adalah penyelenggaraan tata kelola pemerintahan yang baik dalam pengadaan barang/jasa pemerintah.

Rekrutmen Staf Non PNS Direktorat Sertifikasi Profesi di LKPP


Dalam rangka meningkatkan pelayanan Direktorat Setifikasi Profesi, Lembaga Kebijakan Pengadaan Barang/Jasa Pemerintah (LKPP) membutuhkan empat orang pegawai NON PNS untuk mengisi posisi sebagai berikut :
1. Staf Pengolah Monev Data Hasil tes Kegiatan Penilikan (Surveillance)
Kode : SP- Monev  data hasil tes
Kualifikasi Pendidikan/Pengalaman (knowledge)
  • Minimal S1/Diploma IV di bidang Statistik/ Manajemen/ Teknik Informatika/ Sistem Informasi/ Ilmu Ekonomi atau bidang lain yang relevan dengan tugas jabatan
  • Memiliki IPK diatas 3,00 dari Perguruan Tinggi minimal terakreditasi  B
  • Diutamakan memiliki pengalaman administrasi
  • Diutamakan Memiliki nilai CAT sama dengan/di atas passing grade seleksi CNS tahun 2014 (dengan komposisi nilai Tes Wawasan Kebangsaan = 75, Tes Intelegensia Umum = 80 dan Karakteristik Kepribadian = 143)
Bila Anda berminat, isi dan kirimkan surat lamaran pada formulir Lamaran Pekerjaan Direktorat Sertifikasi Profesi pada link http://bit.ly/lamaransertifikasi6

2. Staf Analis Monitoring, Evaluasi Dan Pelaporan  Kegiatan Ujian Sertifikasi Kompetensi
Kode : SA- Monev  dan Pelaporan
Kualifikasi Pendidikan/Pengalaman (knowledge)
  • Minimal S1/Diploma IV di bidang Statistik/ Manajemen/ Teknik Informatika/ Sistem Informasi/ Ilmu Ekonomi atau bidang lain yang relevan dengan tugas jabatan
  • Memiliki IPK diatas 3,00 dari Perguruan Tinggi minimal terakreditasi  B
  • Diutamakan Memiliki nilai CAT sama dengan/di atas passing grade seleksi CNS tahun 2014 (dengan komposisi nilai Tes Wawasan Kebangsaan = 75, Tes Intelegensia Umum = 80 dan Karakteristik Kepribadian = 143)
  • Diutamakan telah lulus ujian sertifikat keahlian tingkat dasar PBJP
Bila Anda berminat, isi dan kirimkan surat lamaran pada formulir Lamaran Pekerjaan Direktorat Sertifikasi Profesi pada link http://bit.ly/lamaransertifikasi5

3. Staf Analis Monitoring, Evaluasi Hasil Tes Non JF
Kode : SA- Monev  dan Evaluasi Hasil Tes Non JF
Kualifikasi Pendidikan/Pengalaman (knowledge)
  • Minimal S1 di bidang Teknik Informatika/ Sistem Informasi/ desain/ Statistik/Manajemen  atau bidang lain yang relevan dengan tugas jabatan
  • Memiliki IPK diatas 3,00 dari Perguruan Tinggi minimal terakreditasi  B
  • Diutamakan Memiliki nilai CAT sama dengan/di atas passing grade seleksi CNS tahun 2014 (dengan komposisi nilai Tes Wawasan Kebangsaan = 75, Tes Intelegensia Umum = 80 dan Karakteristik Kepribadian = 143)
Bila Anda berminat, isi dan kirimkan surat lamaran pada formulir Lamaran Pekerjaan Direktorat Sertifikasi Profesi pada link http://bit.ly/lamaransertifikasi7

4. Staf Analis Monitoring, Evaluasi dan Pelaporan Non JF
Kode : SA-MOnev dan Pelaporan Non JF
Kualifikasi Pendidikan/Pengalaman (knowledge)
  • Minimal S1 di bidang Ilmu komputer/informatika/ statistik/manajemen atau bidang lain yang relevan dengan tugas jabatan
  • Memiliki IPK diatas 3,00 dari Perguruan Tinggi minimal terakreditasi  B
  • Diutamakan Memiliki nilai CAT sama dengan/di atas passing grade seleksi CNS tahun 2014 (dengan komposisi nilai Tes Wawasan Kebangsaan = 75, Tes Intelegensia Umum = 80 dan Karakteristik Kepribadian = 143)
Bila Anda berminat, isi dan kirimkan surat lamaran pada formulir Lamaran Pekerjaan Direktorat Sertifikasi Profesi pada link http://bit.ly/lamaransertifikasi8

TATA CARA PENGIRIMAN BERKAS LAMARAN
1. Dokumen lamaran yang harus di persiapkan terdiri dari:
  • Surat Lamaran, ditujukan kepada Pejabat Pengadaan Direktorat Sertifikasi Profesi LKPP;
  • Daftar Riwayat Hidup;
  • Fotocopy Kartu Tanda Penduduk;
  • Salinan Ijazah yang telah dilegalisir oleh Pejabat yang berwenang;
  • Salinan Transkrip Nilai yang telah dilegalisir oleh Pejabat yang berwenang
  • Tanda bukti hasil Tes CAT Seleksi CPNS dalam kurun waktu 2 tahun terakhir (Bagi yang memiliki)
  • Foto (3x4 berwarna)
  • Sertifikat atau Portofolio yang mendukung kepemilikan kompetensi
2. Mengisi dan mengirimkan surat lamaran pada formulir Lamaran Pekerjaan Direktorat Sertifikasi Profesi sesuai link pada posisi masing-masing
3. Pengiriman berkas lamaran diterima paling lambat tanggal 10 April 2018, Pukul 16.00 WIB.
4. Setiap lamaran yang masuk dan memenuhi persyaratan akan segera diproses untuk tahap seleksi selanjutnya.
5. Apabila diterima, Pelamar harus siap bekerja mulai tanggal 17 April 2018.
6. Apabila sampai dengan tanggal 16 April 2018 tidak ada panggilan dari Direktorat Sertifikasi Profesi, maka dapat disimpulkan posisi telah terisi dan/atau lamaran dinyatakan tidak sesuai kualifikasi.

Sumber lowongan kerja: http://www.lkpp.go.id/v3, semoga dapat bermanfaat.